65年9月出生何时退休了

65年9月出生者的退休时间需依据具体工作性质及法律规定。分析：根据我国的法律规定，通常职工退休年龄为男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁（特殊工种及情况除外）。因此，65年9月出生者如为男性，则应在2025年9月后退休；如为女性工人，则应在2015年9月后退休；如为女性干部，则应在2020年9月后退休。但需注意，具体退休时间可能受个人工作年限、单位规定等因素影响。提醒：如出现单位拒绝办理退休手续或克扣退休金等情况，表明问题比较严重，应及时寻求专业人士的进一步解决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，退休问题的常见处理方式包括了解法律规定、与单位沟通、申请劳动仲裁及提起诉讼等。选择方式：在选择处理方式时，建议先了解相关法律法规，明确自己的权益；接着尝试与单位沟通协商，争取合理合法的退休权益；若沟通无果，可申请劳动仲裁或向法院提起诉讼，以维护自己的合法权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1. 若为普通职工，应关注《劳动法》及相关规定，明确退休年龄及退休金计算方法，与单位人事部门沟通，确保按时办理退休手续并领取退休金。2. 若单位拒绝办理或克扣退休金，可收集相关证据，如工资条、劳动合同等，向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，要求单位履行义务。3. 如劳动仲裁委员会裁决单位违法，但单位仍不履行义务，可向人民法院提起诉讼，要求法院强制执行。4. 对于特殊工种或提前退休的情况，需根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》等规定，向单位提供相关证明材料，申请提前退休。5. 在整个过程中，建议咨询专业律师或法律人士，以确保自己的权益得到充分保障。